Župan Međimurske županije Matija Posavec potpisao je ugovore o izvođenju radova na rekonstrukciji krovišta na zgradama Osnovne škole „Petar Zrinski“ Šenkovec, Osnovne škole Macinec i Područne škole Gornji Hrašćan. Time se nastavlja investicijski ciklus u obrazovanju Međimurske županije. Za izvođača radova putem postupka javne nabave odabrana je tvrtka IZOLAMONT d.o.o. čiji je direktor Zlatko Hercigonja istaknuo zadovoljstvo na dosadašnjoj suradnji s Međimurskoj županijom.

Vrijednost radova obnove krovišta zgrade u Šenkovcu je 312.273,75 kuna s PDV-om, dok je ukupna vrijednost radova na obnovi krovišta školski zgrada u Macincu i Gornjem Hrašćanu 276.620,00 kn s PDV-om. Župan Posavec pojasnio je da će radovi biti završeni do početka nove školske godine kako bi učenici nastavu mogli započeti u što kvalitetnijim uvjetima rada.

Svećenik Ivan Herceg, župnik Župe Nedelišće i dekan Štrigovskog dekanata, poveo je svoje ministrante na zanimljiv jednodnevni izlet u Župu Sveti Martin na Muri. Ne bez razloga. Osim prekrasne prirode i turističkih zanimljivosti koje pruža Sv. Martin na Muri, u toj župi do pred godinu dana božju službu obavljao je velečasni Herceg. Poveo je ministrante u svoj kraj, koji jako dobro poznaje.

Izlet je započeo svetom misom u crkvi sv. Martina Biskupa, a zatim je nastavljen u ležernijem tonu.

Tijekom dana bilo je pješačenja uz rijeku Muru, molitva krunice, vožnja skelom, nogomet, igre… Ministranti su obišli i vinorodni Gradišćak, posjetili mlinarsku kuću i još neke zanimljivosti.

Bilo bi doista lijepo i korisno da ovaj primjer župnika Hercega slijede i drugi naši župnici.

Novinari portala Gradonačelnik.hr napravili su analizu gradova s najvećim ukupnim brojem zaposlenih, najvećim brojem zaposlenih na 1.000 stanovnika te rasta broja zaposlenih sa 31.3.2020. u odnosu na 31.3.2019. godine.

Prema trendu rasta zaposlenosti na godišnjoj razini 93 grada je bilo u plusu.

Najveći broj zaposlenih na 1.000 stanovnika imao je Grad Varaždin, 630, Čakovec 571 zaposlenu osobu na 1.000 stanovnika, Zabok 525, Prelog 520, Sveta Nedelja 450, Koprivnica 433, Krk 430, Poreč 423, Dubrovnik 418 i Vinkovci 401 zaposlenu osobu na 1.000 stanovnika grada.

Najveći porast zaposlenih na kraju ožujka prošle godine u odnosu na ožujak 2019. godine imao je Grad Vrbovsko, 40,35 posto, Pleternica 37,54 posto, Trilj 29,25 posto, Dugo Selo 20 posto, Prelog 19,52 posto, Rab 18,84 posto, Vis 18,62 posto, Donji Miholjac 18,36 posto, Obrovac 18,16 posto i Velika Gorica 17,20 posto.

Čakovec: Broj radnih mjesta vraćen na predkoronsko razdoblje

Grad Čakovec imao je 571 zaposlenog na 1.000 stanovnika, što ga je svrstalo u vodećih deset gradova.

‘Čakovec je uvijek bio vodeći ili među vodećim hrvatskim gradovima po broju obrtnika i malih poduzetnika. Čakovečko gospodarstvo proizvodno je i izvozno orijentirano, nije u velikoj mjeri ovisno o poslovanju s državom, a zahvaljujući kvaliteti i cijeni svojim proizvodima konkurentno je na zapadnim tržištima. Sve to za rezultat ima rast zaposlenih po višoj stopi od ostatka zemlje, te manju izloženost državnim ciklusima investiranja. I gospodarsku krizu 2008. godine i mjere ograničavanja poslovanja uvedene kako bi se smanjilo širenje CODVID-19 virusa, naše je gospodarstvo „preboljelo“ brže i s manjim posljedicama nego u ostatku zemlje. U ovoj posljednjoj, najviše su pogođene uslužne djelatnosti, a njima je Grad pomagao kroz prolongaciju plaćanja obveza prema gradu, ukidanjem naplate korištenja javnih površina te od 1. siječnja 2021. godine, potpunim ukidanjem poreza na potrošnju. Oslabljivanjem mjera, naše se gospodarstvo što se broja radnih mjesta tiče, vratilo na „pred koronsku“ razinu, raste zapošljavanje te prihodi gospodarstva u cjelini. Korona nije zaustavila trend otvaranja novih obrta i malih tvrtki. Sve u svemu, naši su poduzetnici ponovno pokazali žilavost i prilagodljivost promjenama uvjeta poslovanja’, komentira gradonačelnica Grada Čakovca Ljerka Cividini i dodaje da je ipak druga strana medalje plaće koje su manje od državnog prosjeka. One na području Grada, rastu više nego u ostatku Međimurske županije.

‘Na žalost, jedinice lokalne samouprave nemaju na raspolaganju previše mehanizama s kojima bi mogli utjecati na povećanje kako zaposlenosti u privatnim tvrtkama, tako i plaća njihovih zaposlenika, no one koje imamo, koristimo i koristit ćemo ih i dalje’, rekla je gradonačelnica za portal Gradonačelnik.hr.

Cijeli tekst možete pročitati klikom ovdje.